« Terug naar Automatisering & ICT/IT

ePerformance Rel 9

Onderwerpen:

PeopleSoft ePerformance is a self-service performance management application for managers, employees, and Human Resources (HR) administrators. In this 3-day course, you learn how to implement a performance management system.

Learn To:

  • Implement a performance management systeml.
  • Set up and generate performance document.
  • Manage multiparticipant feedback.
  • Set up and use advisory tools.

Doelgroep

-

Voorkennis

-

Inhoud

Alles over Master it Training

Ervaring met deze training?

Heeft u de training ePerformance Rel 9 gevolgd bij Master it Training? Help dan anderen door uw ervaring op Eduhub te plaatsen!

Wij doneren als dank voor elke ervaring €10,- aan Stichting Edukans, of u ontvangt een kadobon.

Deel uw ervaring

Uitgebreide gegevens

  • 3 dagenDoorlooptijd:
  • CertificaatAfronding:
  • Hotelaccommodatie, Op het instituut. Soort locatie:
  • Klassikaal onderwijs. Lesvorm:

U kunt deze pagina ook overzichtelijk printen of .

PeopleSoft ePerformance is a self-service performance management application for managers, employees, and Human Resources (HR) administrators. In this 3-day course, you learn how to implement a performance management system.

Learn To:

  • Implement a performance management systeml.
  • Set up and generate performance document.
  • Manage multiparticipant feedback.
  • Set up and use advisory tools.

Doelgroep

-

Voorkennis

-

Inhoud

  • Overview of ePerformance
  • Setting Up ePerformance
  • Creating Templates
  • Creating Documents
  • Establishing Evaluation Criteria
  • Working with Multiple Participants
  • Using Advisor Tools
  • Finalizing Evaluations
  • Reviewing and Approving Evaluations
  • Performing Administrative Tasks
  • Inquiring and Reporting on ePerformance Data
  • Using the Text Catalog

Deel uw ervaring

Deel uw ervaring en help zo anderen een goede keuze te maken. Als dank voor uw moeite doneren wij €10,- aan Stichting Edukans, of u ontvangt een kadobon van €10,- van kenniswinkel Knowington.nl.

Ik heb deze training afgerond in:

  • Zeer slecht
  • Uitmuntend
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
  • 10
  • NVT
Algemeen:
Wat is je algemene indruk van de training?
Locatie:
De lesruimte, bereikbaarheid, lunch en andere voorzieningen.
Trainers:
Hoe vond u de kennis en het gedrag van de trainers?
Inhoud:
De diepte, breedte en het niveau van de lesstof.
Organisatie:
Het lesmateriaal, inschrijfprocedure en andere praktische zaken.