Onderhandelen en conflicthantering

  • MBO Niveau:
  • € 1.625,-
    Excl. BTW, literatuur- en arrangementskosten
    Kosten:
  • 5  dagen Totale lesduur:
  • 12Max. deelnemers:
Onderwerpen:
Gratis brochure aanvragen Bewaren Deze week zijn er al 2231 brochures aangevraagd op Eduhub!

De hoofddoelstelling van deze training is het effectief toepassen van communicatieve en relationele vaardigheden in onderhandelingssituaties waarin de continuïteit van de relatie van belang is.

Doelgroep

Managers en medewerkers van organisaties die in hun organisatie regelmatig te maken hebben met tegengestelde belangen van personen, organisatie-onderdelen of externe relaties.

Doelstelling

  • u bent in staat de eigen natuurlijke stijl van onderhandelen effectief in te zetten;
  • u kunt, afhankelijk van de aard en de soort van de onderhandeling, andere stijlen adequaat toepassen;
  • u bent in staat te anticiperen op conflicten en weet deze te buigen naar een onderhandelingssituatie;
  • u kunt effectief...

Lees de complete beschrijving

Ervaring met deze opleiding?

Heeft u de Onderhandelen en conflicthantering gevolgd bij opleiding? Help dan anderen door uw ervaring op Eduhub te plaatsen!

Als dank voor uw moeite doneren wij €1,- aan Stichting Edukans..

Deel uw ervaring

Uitgebreide gegevens

  • Overdag Tijdstip:
  • 1 maandLooptijd:
  • CertificaatAfronding:
  • Open inschrijving. Soort locatie:
  • Theorie, Klassikaal onderwijs. Trainings methode:
  • Utrecht Regio(’s):

U kunt deze pagina ook overzichtelijk printen of .

Meer informatie?

    Als u meer informatie wilt over deze training, kunt u gratis een brochure aanvragen of doorklikken naar de website van de aanbieder.

  • Gratis brochure aanvragen

Meer informatie en inschrijven »

De hoofddoelstelling van deze training is het effectief toepassen van communicatieve en relationele vaardigheden in onderhandelingssituaties waarin de continuïteit van de relatie van belang is.

Doelgroep

Managers en medewerkers van organisaties die in hun organisatie regelmatig te maken hebben met tegengestelde belangen van personen, organisatie-onderdelen of externe relaties.

Doelstelling

  • u bent in staat de eigen natuurlijke stijl van onderhandelen effectief in te zetten;
  • u kunt, afhankelijk van de aard en de soort van de onderhandeling, andere stijlen adequaat toepassen;
  • u bent in staat te anticiperen op conflicten en weet deze te buigen naar een onderhandelingssituatie;
  • u kunt effectief onderhandelen in situaties waarin de continuïteit van de relatie van belang is (win-win situatie).

Inhoud

U vult ter voorbereiding op de training een vragenlijst in met betrekking tot de eigen persoonlijke stijlen van onderhandelen en conflicthantering. Deze lijst zorgt ervoor dat u meer inzicht krijgt in de sterke kanten en in de punten die voor verbetering vatbaar zijn. De lijst wordt door u ruimschoots voor aanvang van de training geretourneerd, zodat de trainer zich gericht kan voorbereiden.

De training bestaat uit 2 blokken van 2 dagen met de tussenliggende avonden. Tijdens de periode van vier weken tussen de twee blokken maakt de deelnemer huiswerkopdrachten.

De volgende onderwerpen worden tijdens de training behandeld:

  • wat is onderhandelen en wat niet;
  • het voorbereiden van onderhandelen;
  • het maken van gedragskeuzes afhankelijk van de situatie;
  • herkennen en omgaan met manipulaties;
  • persoonlijke effectiviteit;
  • onderhandelen met een meer machtige partij;
  • fasen bij onderhandelen;
  • beïnvloedingstechnieken;
  • relatie tussen onderhandelen en conflicten;
  • stijlen van conflicthantering;
  • conflicten oproepen, erop anticiperen en voorkomen;
  • ombuigen van conflicten naar onderhandelingen.

De onderwerpen worden in grote lijnen in de volgorde zoals hierboven behandeld. De trainer kan echter besluiten op grond van ervaringen en niveau van de groep wijzigingen in de volgorde aan te brengen.



Communicatie en Management

U werkt in deze training aan de volgende competenties:
* Conflicthantering * Luisteren * Onderhandelen * Overwicht * Politieke sensitiviteit

Duur

De training heeft een doorlooptijd van 1 maand en bestaat uit 2 blokken van 2 dagen (met tussenliggende avonden).

Blok 1 en 2:

  • dag 1 van 09.30 tot 20.00 uur
  • dag 2 van 09.30 tot 17.00 uur

Array

Er zijn nog geen ervaringen. Deel uw ervaring en help zo anderen een goede keuze te maken. Als dank voor uw moeite doneren wij €1,- aan Stichting Edukans.

Deel uw ervaring

Deel uw ervaring en help zo anderen een goede keuze te maken. Als dank voor uw moeite doneren wij €1,- aan Stichting Edukans.

Ik heb deze training afgerond in:
  • Zeer slecht
  • Uitmuntend
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
  • 10
  • N.V.T.
Algemeen:
Wat is je algemene indruk van de training?
Locatie:
De lesruimte, bereikbaarheid, lunch en andere voorzieningen.
Trainers:
Hoe vond u de kennis en het gedrag van de trainers?
Inhoud:
De diepte, breedte en het niveau van de lesstof.
Organisatie:
De diepte, breedte en het niveau van de lesstof.

Ja, stuur mij gratis en vrijblijvend meer informatie:

Eduhub stuurt uw aanvraag direct door naar de juiste persoon bij ISES. U ontvangt dan via e-mail of post meer informatie over de cursus. We gaan uiteraard vertrouwelijk om met uw gegevens.

Velden met een * zijn verplicht.